Personální budoucnost policie v ohrožení?
Vzepře se ministr vnitra proti plánům ministra financí na snížení objemu prostředků na platy a provoz policie nebo to budou muset udělat policejní odbory?
Služební příjmy policistů, zaměstnanců policie a dalších příslušníků a zaměstnanců bezpečnostních sborů už druhým rokem nekopírují inflaci v České republice. Výsledkem je, že reálná kupní síla všech příslušníků a zaměstnanců neustále klesá.
Pro doplnění uvádíme, že v roce 2022 dosáhla průměrná inflace 15.1 procenta a byla nejvyšší od roku 1993. Aktuální prognóza pro rok 2023 zveřejněná Českou národní bankou počítá s celkovou inflací 11.2 procenta. A proč o tom hovoříme? Takto vysoká inflace vytváří tlak na růst mezd a ten se v současné době nejvíce projevuje v soukromém sektoru, což má za následek, že česká ekonomika se dostává do mzdové inflační spirály. Tomáš Holub – ekonom a člen bankovní rady České národní banky jako příklad uvedl, že stavebnictví se dostalo do recese, propadlo se o 6 procent, ale mzdy v tomto oboru zaznamenaly v 1. čtvrtletí 2023 dvouciferný nárůst a byly zvýšeny v průměru o 14 procent. Dvouciferný nárůst mezd však zaznamenává i recesí zmítaný automobilový průmysl a další odvětví, a to v době kdy je česká ekonomika dvě čtvrtletí po sobě v recesi. Výsledkem je, že v soukromém sektoru výrazně rostou mzdy, což vytváří tlak na zvyšování cen zboží a služeb, a tento tlak se odráží ve výši inflace.
Bezpečnostní sbory a zejména policie se dlouhodobě potýkají s nedostatkem lidských zdrojů. U policie chybí v současnosti více jak 6 tisíc policistů. Tento nedostatek policistů má za následek větší opotřebovanost v důsledku vyšší fyzické i neuropsychické zátěže za chybějící policisty. Jenže kromě nedostatků policistů se policie v poslední době potýká i s nárůstem registrované kriminality, která byla v roce 2022 o 18.8 procenta vyšší než v roce 2021. V důsledku toho byly policejními odborovými organizacemi, ale i policejním prezidentem genpor. Mgr. Martinem Vondráškem hned od začátku roku 2023 vedena jednání (s ministrem vnitra a dalšími představiteli vlády včetně opozičních poslanců např. v rámci výboru pro bezpečnost), která měla za cíl přijmout takové kroky, které pomohou personální stabilizaci policejního sboru. Ze strany ministra vnitra Mgr. Víta Rakušana byly na schůzce v březnu 2023 představeny některé parametry stabilizace. O těchto parametrech následně hovořil policejní prezident i na bezpečnostní radě státu, výboru pro bezpečnost atd. Na všech úrovních panovala shoda, že je potřeba zajistit personální stabilitu policie, aby policie mohla plnit veškeré úkoly, které v rámci vnitřní bezpečnosti musí zajišťovat. Policisté se dočkali i politického prohlášení ze strany ministra vnitra, který v rozhovoru pro Týden v politice v březnu 2023 naznačil, že policisté dostanou v příštím roce přidáno.
S ohledem na řečené proto odborová organizace Unie bezpečnostních složek nesouhlasí a rezolutně odmítá návrhy ministra financí Ing. Zbyňka Stanjury na snižování mzdových a provozních výdajů rozpočtu policie, HZS, ale i dalších bezpečnostních sborů, které se v těchto dnech objevily v mediálním prostoru. Nadto uvádíme, že takováto prohlášení s sebou přináší i nemalá rizika v odchodech zkušených policistů a maří výsledky jednání mezi zástupci odborů, ministerstva vnitra, policie a dalších subjektů pracujících na dlouhodobé koncepci personální stabilizace policie, a to v krátkodobém, ale i dlouhodobém horizontu.
Na závěr sdělujeme, že si nedokážeme představit, že by nástupní plat příslušníka jakéhokoliv bezpečnostního sboru z nynějších 30070 Kč hrubého (2. platová třída) klesl v roce 2024 o 5 procent na částku 28570 Kč hrubého, a to v době dvouciferné inflace, dvouciferného zvyšování mezd v řadě odvětví soukromého sektoru, zvyšující se registrované kriminality oproti minulému roku a současnému podstavu více jak 6 tisíc policistů.
(tým Unie BS, chráníme Vaše práva a jistoty, www.uniebs.cz)